Wrocław jest uznawany za jeden z najważniejszych ośrodków IT w Polsce i nie bez powodu. To miasto oferuje możliwości zarówno dla doświadczonych specjalistów, jak i dla tych, którzy dopiero rozpoczynają swoją karierę. W mieście znajdują się oddziały dużych firm międzynarodowych, które oferują staże, ułatwiając tym samym start w branży technologicznej. Gdzie można dostać szansę na rozpoczęcie kariery w prestiżowej dziedzinie – dalej na wroclaw-future.eu.
Jakie są oferty pracy dla początkujących we Wrocławiu?
Jeśli właśnie ukończyłeś studia lub planujesz zmienić branżę, Wrocław oferuje wiele możliwości na start. Jednym z liderów w zakresie programów stażowych jest EY GDS Poland, która od 2011 roku rozwija swoje biura we Wrocławiu. Firma specjalizuje się w doradztwie i rozwiązaniach technologicznych, a dla osób bez doświadczenia oferuje stanowiska w obszarze cyberbezpieczeństwa, technologii chmurowych oraz analizy finansowej.
Możliwość odbycia stażu oferują także:
- Credit Suisse — międzynarodowy bank, który ma we Wrocławiu duże biuro i poszukuje młodych analityków, specjalistów ds. wsparcia IT oraz procesów biznesowych.
- DXC Technology — globalna firma IT, oferująca płatne staże w zakresie programowania, testowania i cyberbezpieczeństwa.
- UBS — jeden z największych banków w mieście, aktywnie rekrutujący studentów na stanowiska w branży IT i technologii finansowych.
Staże trwają zazwyczaj od 3 do 12 miesięcy. Mogą być zarówno płatne, jak i bezpłatne, często z możliwością dalszego zatrudnienia. Przynajmniej w taki sposób można zdobyć pierwsze doświadczenie. Ogromnym atutem jest możliwość współpracy z renomowanymi firmami międzynarodowymi. Na przykład w EY GDS podczas stażu można nauczyć się pracy z technologiami takimi jak Microsoft Azure, AWS czy rozwiązania SAP, co można odnotować w swoim CV, a to z kolei daje przewagę w przyszłej karierze zawodowej.
Aby zdobyć miejsce na stażu, potrzebne są co najmniej podstawowe umiejętności w odpowiedniej dziedzinie, znajomość języka angielskiego na poziomie B2 oraz gotowość do udziału w rozmowach kwalifikacyjnych, podczas których sprawdzane są zarówno umiejętności techniczne, jak i komunikacyjne. Większość firm przyjmuje zgłoszenia online, a niektóre organizują także hackathony lub dni otwarte w celu poszukiwania nowych talentów.
Jak rozpocząć udaną karierę w wrocławskim środowisku IT?
Specjaliści IT z Wrocławia podkreślają, że sukces na początku kariery zależy nie tylko od wiedzy technicznej, ale również od zrozumienia lokalnego rynku i aktywnego uczestnictwa w społeczności zawodowej.
Edukacja i samokształcenie
Eksperci z Nokia Wrocław zalecają początkującym zwrócenie uwagi na lokalne programy edukacyjne, takie jak kursy oferowane przez Coder’s Lab czy Politechnikę Wrocławską. Mile widziana jest także samodzielna nauka, np. poprzez platformy takie jak Udemy czy Coursera, gdzie można znaleźć specjalistyczne kursy z zakresu backendu, frontendu i DevOps.
Networking i wydarzenia branżowe
Eksperci z firmy Objectivity polecają aktywne uczestnictwo w spotkaniach i konferencjach IT organizowanych we Wrocławiu. Wydarzenia takie jak Meet.js Wrocław czy Wrocław Agile Meetup to doskonała okazja, by nawiązać kontakty z potencjalnymi pracodawcami.
Pierwsza praca: staż czy stanowisko juniorskie?
Rekruterzy z Capgemini Polska uważają, że stażyści powinni aplikować nawet na te oferty pracy, które nie pokrywają się w 100% z ich umiejętnościami. Najważniejsze to pokazać motywację i podstawową wiedzę. Alternatywną ścieżką są staże w takich firmach jak SoftServe czy Sii Polska, które często otwierają drzwi do dalszego zatrudnienia.
Przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej
Inżynierowie z Epam Systems Wrocław radzą ćwiczyć rozmowy techniczne, korzystając z platform takich jak LeetCode i HackerRank. Ważne jest także posiadanie dobrze przygotowanego profilu na GitHubie, gdzie rekruterzy mogą zobaczyć przykłady kodu oraz zrealizowane projekty.
Wrocław i start programisty: ciekawe fakty
Wrocław to miasto z dużą liczbą firm potrzebujących specjalistów IT. Warto jednak wiedzieć, z jakimi zadaniami przyjdzie się zmierzyć. Jeśli czujesz, że dasz sobie radę, dlaczego by nie spróbować? Być może bez doświadczenia wynagrodzenie będzie nieco niższe, ale to tylko na pierwszym etapie.
Gdzie szukać pracy można zrozumieć na podstawie danych z marca 2025 roku:
- Centra usług biznesowych. We Wrocławiu działa ich aż 234, należą do nich m.in.: Kyndryl, BNY Mellon, Capgemini, GlobalLogic, UBS i EY.
- Centra badawczo-rozwojowe. To na przykład 3M, Viessmann, Nokia czy Dolby. Każda z tych firm potrzebuje specjalistów IT na różnych poziomach zaawansowania.
W branży IT we Wrocławiu pracuje już ponad 20 tysięcy osób. Nie oznacza to jednak, że początkujący nie mają tu nic do roboty, lecz wskazuje na potencjał tej branży! Według jednego z badań, dla 65% pracodawców znalezienie młodych specjalistów nie stanowi problemu. Jednocześnie 35% firm wciąż zmaga się z niedoborem pracowników.
Wśród programistów najbardziej poszukiwani są ci, którzy pracują z językami JavaScript, HTML/CSS, Java, SQL i C++. Wzrost zapotrzebowania prognozowany jest także dla specjalistów od: R, Ruby, C, Bash/Shell/PowerShell oraz TypeScript. Ceni się również kandydatów łączących wiedzę IT z innymi dziedzinami (np. ekonomią czy matematyką). 59% wrocławskich firm IT już korzysta z usług takich pracowników, a kolejne 5% aktywnie ich poszukuje.
Podsumowując:
- Wrocław jest obiecującym miastem dla specjalistów IT.
- W mieście znajdują się centra badawczo-rozwojowe takich gigantów jak Google, IBM czy Nokia.
- Odbywa się tu dynamiczny rozwój startupów. (Przykład).
Udany start w IT we Wrocławiu jest jak najbardziej możliwy. Wystarczy pamiętać o trzech kluczowych elementach: nauce, zaangażowaniu w społeczność zawodową oraz skutecznej strategii poszukiwania pracy.
