W kontekście rozwoju branży IT często można usłyszeć o Wrocławiu jako pozytywnym przykładzie. Jeden z liderów w Polsce, centrum technologiczne, wiele firm założyło tu swoje biura. Ale w kontekście tematu „wrocławskich programistów” pojawia się też wiele problemów i pytań. Jak mogą rozwijać się młodzi ludzie, którzy uczą się w tej branży? Czy istnieje jakakolwiek współpraca między biznesem a instytucjami edukacyjnymi? O tym i nie tylko przeczytasz na wroclaw-future.eu.
Biznes i edukacja: jak Wrocław kształtuje pokolenie innowatorów
Współpraca biznesu i edukacji to już nie tylko trend, ale wręcz konieczność. Wrocław musi utrzymać swoją markę jako centrum technologiczne, dlatego aktywnie angażuje duże firmy w rozwój młodych talentów.
Jeszcze w 2016 roku ruszył projekt My Future in Technology, mający na celu zainteresowanie uczniów szkół średnich matematyką, fizyką i informatyką. Jego inicjatorami były władze miasta oraz giganci branży IT, tacy jak Capgemini, Nokia, QAD czy Techland, którzy otworzyli swoje drzwi dla uczniów, organizując hackathony, spotkania z ekspertami, a nawet konkursy z niestandardowymi zadaniami.
Zajęło to lata, ale inicjatywa ta pokazała, że zainteresowanie dyscyplinami STEM może wzrosnąć, jeśli nie są one przedstawiane jako nudny zestaw zasad, ale jako drzwi do świata zaawansowanych technologii. Zaangażowanie szkół było bardzo ważną decyzją, ponieważ pozwoliło połączyć klasyczną edukację z prawdziwymi zadaniami biznesowymi.
Na przykład, uczestnikom projektu pokazano, jak działają najlepsze firmy IT. Było to bardzo ważne dla zrozumienia, z czym będą musieli się zmierzyć w takiej pracy. Co więcej, młodzi ludzie byli w stanie zrozumieć, że inżynieria to nie tylko skomplikowane formuły do nauczenia się w klasie, ale także możliwość tworzenia przyszłości własnymi rękami.
Od tego czasu tego typu inicjatywy nabierają rozpędu. Wrocław naprawdę utorował drogę do wykształcenia nowego pokolenia specjalistów technicznych, ale czy to oznacza, że nie ma problemów? Wcale nie.
Problemy edukacji IT i sposoby ich rozwiązywania
Rozwój branży IT we Wrocławiu zależy bezpośrednio od jakości kształcenia. Jednym z głównych wyzwań stojących przed firmami jest niedobór wykwalifikowanej kadry. Miejskie uczelnie wyższe kształcą rocznie około 2500 specjalistów IT, ale to za mało, by zaspokoić popyt na rynku pracy. Jednocześnie pracodawcy zauważają, że programy nauczania na uczelniach nie zawsze odpowiadają rzeczywistym potrzebom branży.
Według raportu „Branża IT we Wrocławiu” przygotowanego przez Agencję Rozwoju Aglomeracji Wrocławskiej i HRK, miasto posiada niezbędny potencjał do rozwoju sektora. Jednak aby go zrealizować, konieczne jest wzmocnienie interakcji między instytucjami edukacyjnymi a firmami IT. Pracodawcy oczekują, że uniwersytety dostosują swoje programy nauczania do aktualnych wymagań rynku, z naciskiem na szkolenia praktyczne.
Przykładowo, niektóre ważne technologie, takie jak SAP czy cloud computing, są niedostatecznie reprezentowane w procesie kształcenia. Jak zauważył w 2017 r. Łukasz Wierzchowski z Unit4, miasto potrzebuje wielu specjalistów od cloud computingu, ale uczelnie jeszcze ich nie kształcą.
Absolwenci wrocławskich uczelni ze specjalizacją informatyczną wychodzą z pewną wiedzą teoretyczną, ale brakuje im realnych umiejętności potrzebnych do pracy w firmach IT. Nie wspominając o tym, że zbyt mało uwagi poświęca się umiejętnościom elastycznym – wiele firm, w tym EY GDS, podkreśla znaczenie rozwijania umiejętności zarządzania i komunikacji u przyszłych specjalistów.
Dobrze byłoby więc, aby firmy jasno określały, jakiej wiedzy i umiejętności oczekują od swoich absolwentów. A wrocławskie instytucje edukacyjne powinny się dostosować, koncentrując się na potrzebach branży i praktyce, zamiast na przestarzałej teorii. Można również tworzyć programy stażowe i wspólne projekty badawcze, w ramach których uczelnie i firmy mogą wspólnie opracowywać innowacyjne rozwiązania. Takie wnioski padły podczas ważnej konferencji, która odbyła się we Wrocławiu z udziałem kierowników firm IT.
Druga strona medalu to braki kadrowe w obliczu ogromnych potrzeb polskiej Doliny Krzemowej. Skoro aż 9 wrocławskich uczelni oferuje edukację informatyczną, kończąc rocznie ok. 2500 specjalistów, to jest nadzieja. To jednak może nie wystarczyć, biorąc pod uwagę jak dynamicznie rozwija się branża.
Społeczności i inicjatywy dla programistów we Wrocławiu
We Wrocławiu istnieje wiele klubów i wydarzeń dla programistów. Oto niektóre z nich:
- Strefa Kultury Studenckiej Politechniki Wrocławskiej. Regularnie organizowane są tu różne wydarzenia, w tym hackathony i spotkania z programistami.
- Meet.js. To cykl spotkań dla programistów JavaScript, które odbywają się regularnie we Wrocławiu.
- Cykl wydarzeń IT. Są to na przykład Wrocław PHP czy Blockchain Devs Wrocław.
- Klub Koderek. Inicjatywa dla dziewczyn zainteresowanych programowaniem. Organizowane są zajęcia z tworzenia gier i aplikacji, co przyczynia się do rozwoju młodych talentów w branży IT.
- Agile Wrocław. Społeczność zrzeszająca zwolenników zwinnych metod wytwarzania oprogramowania. Ich misją jest tworzenie przestrzeni do wymiany doświadczeń, nauki i rozwiązywania problemów interesujących uczestników.
Takie wydarzenia pozwalają wrocławskiej społeczności programistycznej lepiej się rozwijać, a tym samym dają dodatkowe szanse na znalezienie pracy dla początkujących lub ciekawych projektów dla doświadczonych programistów.
